FHI HRM-Actualiteiten seminar 2026
FHI HRM-Actualiteitenseminar, donderdag 5 november bij FHI in Leusden
Wil jij helemaal bij zijn met de nieuwste HR-trends en de veranderingen in arbeidsrecht binnen de technologiesector?
Op donderdag 5 november 2026 organiseert FHI het jaarlijkse HRM-Actualiteitenseminar bij FHI in Leusden.
Een dag vol actuele inzichten, praktijkgerichte oplossingen en waardevolle ontmoetingen met vakgenoten.
Het HRM- seminar is voor iedereen die binnen de organisatie te maken heeft met personeelsbeleid, waaronder HR-managers en -medewerkers, directeuren, leidinggevenden, Arbo-medewerkers en salarisadministrateurs.
Registreren en kosten
Als jouw organisatie geen lid is van FHI, dan zijn de deelnamekosten € 549,- per persoon, exclusief btw.
Deze vermelde deelnamekosten zijn inclusief koffie, thee, frisdranken, lunch en borrel.
Annulering geeft geen recht op creditering van kosten. Het is wel mogelijk om een vervangende deelnemer/collega aan te melden.
Voor vragen kun je terecht bij FHI, Andreas Meijer of Marina van den Berg.
Wat verandert er in het arbeidsrecht? En welke ontwikkelingen mag je als HR-professional niet missen?
Tijdens het HRM-seminar nemen verschillende experts je mee in actuele thema’s die direct raken aan de dagelijkse HR-praktijk.
Een greep uit de onderwerpen waar onze sprekers je graag over bijpraten.
- WTTA: welke nieuwe regels komen op werkgevers af en hoe bereid je je organisatie hierop voor?
- Arbeidsrecht: wat zijn de belangrijkste actuele ontwikkelingen en wat betekenen die voor jouw organisatie?
- Disfunctioneren: hoe pak je dit zorgvuldig aan en hoe voorkom je valkuilen in de dossieropbouw?
- Privacy & AI: wat mag je als werkgever met camerabeelden, e-mail, persoonsgegevens en AI?
- Nieuw pensioenstelsel: wat betekent de Wtp voor jouw organisatie, medewerkers en zelfs je sollicitatie- en aannameprocedures?
- Ervaren medewerkers: hoe houd je kennis en ervaring in huis en zorg je dat medewerkers gemotiveerd, gezond en betrokken blijven?
- AI in HR: hoe zet je AI niet alleen in voor losse taken, maar maak je het een waardevol onderdeel van je HR-processen?
- Generatiemanagement: hoe benut je de kracht van verschillende generaties en creëer je meer verbinding, communicatie en werkplezier in teams?
- HRD maakt het verschil: hoe ontwikkel je een opleidingsbeleid dat bijdraagt aan vakmanschap, medewerkerbehoud en betere organisatieprestaties?
Van actuele wetgeving en praktische HR-vraagstukken tot de kansen van AI: volop inspiratie, concrete voorbeelden en handvatten waar je in de praktijk direct mee aan de slag kunt.
Blik terug naar het HRM seminar 2025












